人才理念

    人才是我们发展的资本
    在睿博行,我们崇尚有价值的工作不仅仅是谋生手段,更是快乐与成就感的源泉。
    在睿博行,我们尊重每一位员工,为优秀的人才营造和谐而富有激情的工作氛围,倡导简单而真诚的人际关系,每一个员工在人格上人人平等,在发展机会前人人平等。
    在睿博行,我们坚持做学习型的公司,崇尚以学习作为一种工作与生活方式。
    在睿博行,我们赞赏热忱投入、敬业尽责的工作态度,那些热忱投入并出色完成本职工作的人,是公司最宝贵的资源。

招募计划

工作内容:
1、策划统筹及重点项目的参与;
2、策划团队建设;
3、策划成果品质控制和平台建设;
4、独立撰写项目定位报告、项目营销执行报告等策划报告;
5、负责与开发商沟通,负责公司代理项目推广的策划组织工作,负责研究市场动态及未来市场趋势;

任职要求:
1、 本科及以上学历,城市规划、建筑学、经济学、房地产管理、市场营销、中文等专业优先; 
2、3-5年房地产行业营销策划经验,熟悉山东房地产市场; 
3、具有独立撰写项目定位报告、项目营销执行报告等策划报告的能力,熟悉项目各销售阶段的策划工作流程,有独立成功操盘经验;
4、 具有很强的营销策划理念和创新精神、思维活跃、开阔,成熟、积极;
5、具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力、明确的价值取向,极强的谈判能力及优秀的口头表达,演讲才华,能承受压力;
6、工作计划性强,知识面广阔,思维活跃,具备平面和文案的审美能力;
7、可适应出差。

工作内容:
1、进行房地产项目市场调研活动;
2、在深入研究房地产市场和代理项目的基础上,完成从市场预判、产品研发、营销手段等环节的策划;
3、独立带领团队完成项目整体操盘过程;
4、与开发商和广告公司进行沟通协作。

任职要求:
1、本科以上学历;房地产经营管理、市场营销及管理类相关专业;
2、具有房地产策划1-2年以上经验;
3、具备项目独立完整操盘经验且有成功操盘项目; 
4、具备团队领导及协作能力;
5、对山东房地产市场有深入理解;
6、具备创新意识,有较高的人际沟通和谈判技巧;
7、可以适应经常出差。

工作内容: 
1、全面负责项目营销工作及日常管理工作; 
2、协调项目与开发商及公司相关部门的关系; 
3、组织市场调研、参与销售策略、推广策略的制定并组织实施,完成销售任务; 
4、对项目部现场管理工作进行指导与监督,确保销售现场工作的顺利开展; 

任职要求: 
1、房地产管理或市场营销相关专业本科以上学历,35岁以下;  
2、五年以上房地产管理岗位营销策划及销售管理经验,三年以上大型知名房地产公司或代理行项目管理工作经历; 
3、对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,熟悉房地产市场,有大型项目成功的全程操盘经验和成功案例; 
4、能够组织和指导市场调查,具备先进的营销理念、较强的市场分析能力和应变能力; 
5、熟悉房地产产品的销售和售后服务管理,熟练掌握各种销售模式,富于创新精神; 
6、卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧。

工作内容:
1.确定市场战略和贯彻战略决策执行的计划,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成市场调研、营销战略的制定等;
2.负责公司市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作;
3.负责公司市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作;
4.对市场部行为进行监督,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率最大化;

任职要求:
1、本科以上学历;市场营销,管理类 专业;
2、工作经5年以上,同业工作经验 3 年以上,担任管理岗2年以上。

校园招聘

面向高校应届毕业生招聘活动已在青岛地区全面展开
人才招聘及培养方向:营销管理、广告策划、人力资源等岗位专业人才
毕业生可通过校园招聘会、毕业生就业网站推荐等渠道对招聘信息进行详细了解
招聘流程:简历刷选——面试——录用——培训——上岗